Arbets- och organisationspsykologi

Forskargruppen Psychology of Organization and Work (POW) bedriver forskning huvudsakligen inom områdena arbetsrelaterad hälsa, arbetsgrupper och grupputveckling, ledarskap, säkerhetsklimat, psykosocial arbetsmiljö, samt organisationer och organisationsutveckling.

Forskningen bedrivs ofta i tvärvetenskapliga sammanhang tillsammans med forskare från andra institutioner inom och utanför Göteborgs universitet, och i nära samarbete med arbetslivet.