Till sidans topp

Sidansvarig: Webbredaktion
Sidan uppdaterades: 2012-09-11 15:12

Tipsa en vän
Utskriftsversion

Intervjustudie av arbetsf… - Göteborgs universitet Till startsida
Webbkarta
Till innehåll Läs mer om hur kakor används på gu.se

Intervjustudie av arbetsförhållanden för psykologer och beteendevetare inom företagshälsovården i Västra Götalandsregionen.

Artikel i övriga tidskrifter
Författare Mia Söderberg
Publicerad i Rapport från Arbets- och miljömedicin
Nummer/häfte 119
Sidor 1-20
ISSN 1650-4321
Publiceringsår 2008
Publicerad vid Institutionen för medicin, avdelningen för samhällsmedicin och folkhälsa, enheten för arbets-och miljömedicin
Sidor 1-20
Språk sv
Länkar www.amm.se/wp-content/uploads/2016/...
Ämnesord Arbetsmiljö, Företagshälsovårdspersonal
Ämneskategorier Yrkesmedicin

Sammanfattning

Intervjustudiens syfte var att undersöka arbetsförhållanden för psykologer och beteendevetare inom företagshälsovården i Västra Götalandsregionen. Metoden var strukturerad intervju och grundade sig på ARIA arbetsinnehållsanalys. Sammanlagt deltog sju psykologer och tre beteendevetare. Resultaten visade bland annat att pressen på att uppfylla kvoten för debiterbar tid hade stor påverkan på arbetssituationen. Så länge debiterbarheten uppfylldes var man dock mycket fri i utförande och metod. Friheten hade ett pris av att arbetet blev avvägt av att man själv satte gränser och normer för sitt arbete. Många upplevde även ökad konkurrens på marknaden och det fanns viss oro för hur det kommer att inverka på arbetsförhållanden i framtiden

Sidansvarig: Webbredaktion|Sidan uppdaterades: 2012-09-11
Dela:

På Göteborgs universitet använder vi kakor (cookies) för att webbplatsen ska fungera på ett bra sätt för dig. Genom att surfa vidare godkänner du att vi använder kakor.  Vad är kakor?